お仕事No. JOB002208
| 職種 | 人事・組織系コンサルタント ・ 総務・人事 |
|---|---|
| 仕事内容 |
経営改革における「ヒト」の問題を解決する人事コンサルティング。 ・人材マネジメント戦略 ・人事制度（給与・評価）改革コンサルティング ・組織風土改善コンサルティング ・人事業務改善コンサルティング ・企業再生における人事コンサルティング |
| こだわり | |
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティング会社または事業会社において、給与制度・評価制度の設計・整備などの経験が2～3年以上ある方 |
| 給与 | 400万円 ～ 700万円 |
| 勤務地 | 千代田区 |
| 休日 | 完全週休2日制（土日）、祝日 |
| 就業時間 | 09：15～17：15 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 会社情報 | 各分野のプロフェッショナルを集めたコンサルティングファーム |
| 設立 | 1976年-1990年 |
| 資本金 | |
| 従業員数 | 30名-99名 |
| 株式公開 | |
| 事業内容 | コンサルティングアドバイザリー業務、アウトソーシング業務、システムソリューション業務等 |
| 企業の特長 | 当社は、公認会計士、司法書士等の専門家を中心に、経営、事業再編、情報システム等におけるあらゆる問題について解決策を提案しています。 |
転職支援のお申し込み方法はインターネットとお電話の2種類。ご都合のよい方法をお選びください。
（1）セールスマーケティングより折り返しご連絡させて頂き、ご来社日の調整をさせて頂きます。
※忙しい方向けに、土曜日のご登録や電話インタビューも承っております。お気軽にご相談ください
（2）当日、専任キャリアアドバイザーとご面談いただきます。※面談時間：1時間程度
面談はキャリアアドバイザーとのマンツーマンですので、リラックスしてお越しください。
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